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什么情形下勞動合同終止?騙取工傷保險待遇有何后果?12333告訴您

[ 信息發(fā)布:本站 | 發(fā)布時間:2021-10-19 | 瀏覽:1162次 ]

12333電話咨詢服務為社會公眾提供人力資源社會保障領域的政策咨詢、信息查詢、辦事指南、在線受理和投訴舉報等公共服務。這一期我們來看各地如何答疑解惑——

#01

咨詢

勞動合同終止的情形有哪些?

江蘇12333解答:

有下列情形之一的,勞動合同終止:

 ?。ㄒ唬﹦趧雍贤跐M的;

 ?。ǘ﹦趧诱唛_始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

 ?。ㄈ﹦趧诱咚劳?,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  (四)用人單位被依法宣告破產的;

  (五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

 ?。┓伞⑿姓ㄒ?guī)規(guī)定的其他情形。

#02

咨詢

騙取工傷保險待遇,

有哪些法律責任?

福建12333解答:

  根據《工傷保險條例》第六十條規(guī)定,用人單位、工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險待遇,醫(yī)療機構、輔助器具配置機構騙取工傷保險基金支出的,由社會保險行政部門責令退還,處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款;情節(jié)嚴重,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

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